不是每一个领导都如柳峰一样无私地培养自己的属下，为企业培养人才。

更多的人成为人才主要是靠自己的努力成才的。

当然，这还取决于企业是否有一个好的人才成长环境，比如政策和制度能否保证企业员工得到公平公正的对待。

如果此时再碰上一个好领导，下属就幸运了。

“在基建部，酒局不少吧？”严黄问童小童。

“确实比较多，和主任出去喝过几次酒。我们这个李沐主任似乎和段长河关系不错，我几次见过他们在一块喝酒唱歌。”

“喔，还有这回事，那你可要当心了，别被他们再次算计喽。”

物以类聚，人以群分。如果李沐和段长河打得火热，李沐的人品就值得警惕了。

严黄之所以这样说，也是因为知道了当初在酒吧算计童小童的是段长河。

到了连云山脚下，停好车，就开始爬山。

连云山在市区西侧，并不是很高，却起了个能够和云相连的名字。

连云山林木茂密，上山路已经被人们踏出了最适合攀爬的平缓坡路，但是蜿蜒曲折，还有很多岔路可以奔向山顶。33??qxs??.????m

山顶的平台处，修建了亭榭，东南方向的大海在这里可以一览无余。

市民最喜欢到这里休闲锻炼，不仅锻炼了体力，还可以呼吸到负氧离子含量颇高的空气。

小云突兴奋得不行，跑前跑后劲力充足，还不时站在严黄他们面前十米处回望他们，意思是你们太慢了吧。

在一段比较平缓的路上，夏秋来不服气地对小云突说：“我就和你比一比，看谁跑得快。”说完百米冲刺向前跑去。

小云突待夏秋来冲过自己身旁十米后才启动，也就是眨眼之间就将夏秋来抛在了身后。

夏秋来快速奔跑坚持了不到一分钟，速度就慢了下来，然后又停了下来喘着粗气，惹得小云突“汪汪汪”地叫着，嘲笑着夏秋来弱爆的体能。

童小童嘲笑着喊道：“夏秋来，认输吧，你不是狗的对手。”

“你行，你…试试？你还不一定…如我呢。”夏秋来看着童小童断断续续地回应道。

童小童回答道：“我有自知之明。”

严黄也想再测试一下自己的体能是否有长足长进，就对两个人说，咱们山顶上集合，我和小云突比试一下。

严黄就开始向山上跑去。

严黄没有如夏秋来一样施展百米速度，而是中速，因为这是山路，能够坚持长时间慢跑上去那也是极其考验体力的。

20分钟后，严黄和小云突已经超越了童小童他们千米之遥。

严黄已经是大汗淋漓，不过，没感觉到力量衰弱，这体力也是没得说了。

严黄可以确认的是，无论是速度和持久的体力，小云突已经不是自己的对手了。

又坚持了5分钟，严黄和小云突步入了慢走模式，小云突也很累了，舌头伸出嘴外，在呼哧呼哧的喘气声中上下颤动着散发着体热。

严黄对小云突说道：“我做你的主人你不委屈吧？比你能跑，比你能打，比你还帅，最主要的是对你还好，你说说，你对我是不是佩服的五体投地？”

小云突不知道男主在说什么，但是看到男主得意的神色和带着优越感的口气，知道男主一定是在狠劲地自我表扬。